一、工時內(nèi)卷有多夸張？ 每天兩班倒，早七晚七干12小時，刨去兩頓飯剩下10小時。一個月干滿26天（做六休一），工時直接飆到260小時！這相當(dāng)于每天睜眼閉眼都在流水線，比996還狠兩倍。旺季要是碰上黑心廠，還會玩"隱形加班"套路，不過現(xiàn)在工人也學(xué)精了，遇到這種廠扭頭就走，第二年招工直接涼涼。

二、淡旺季工資過山車 淡季要是趕上訂單少，廠里就變臉搞"做五休二"：每天8小時摸魚，一個月176工時。但時薪工可慘了，工時越少錢越薄，月薪直接腰斬。最坑的是有些廠搞騷操作，讓你干11小時卻只算10小時工時，這種陰陽合同分分鐘被工人掛上招工黑名單。

三、倒班花樣大賞 ? 兩班倒：早七晚七/早八晚八，晝夜顛倒毀生物鐘 ? 三班倒：早中晚輪著來，聽著輕松實則更耗神 ? 彈性班：早九晚九聽起來美，實際照樣10小時打底 夜班黨最慘，晚上七點半到早上七點半，熬鷹式打工。不過夜班補貼倒是能多掙點，就看命硬不硬了。

四、食堂里的生存智慧 加班狗的吃飯經(jīng)：加兩小時班白嫖兩頓飯，早飯自費100塊搞定。精明的工友都算過賬，包餐廠比給餐補的劃算，畢竟現(xiàn)在哪有廠不加班？不過要注意，有些廠說是包餐，結(jié)果頓頓白菜燉土豆，吃得你臉都綠。

五、工資天花板在哪？ 時薪17元的良心廠，干滿286工時（每天11小時）能拿4860純收入。但要注意文字游戲：說好"免費吃住"可能住16人間，吃豬飼料水平的飯菜。真正靠譜的廠，時薪20+還帶季度獎，這種廠在招工市場都是秒空的搶手貨。

實際待遇因廠而異，建議工友們簽合同前務(wù)必確認(rèn)工時計算方式，保留考勤記錄維護權(quán)益。

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